Como funciona o PIS/Abono Salarial
Como o próprio nome sugere, o Programa de Integração Social (PIS) tem o objetivo de promover uma integração do funcionário nas empresas, de forma que a renda nacional seja melhor distribuída entre todos os trabalhadores brasileiros.
No entanto, muitas pessoas ainda não sabem ao certo do que se trata o PIS e quais são suas funcionalidades. Algumas até têm direito a receber, mas acabam perdendo o benefício por falta de conhecimento. Se você está nessa situação, confira este texto até o final, pois vamos explicar de maneira simples e clara como funciona o PIS.
O que é o PIS
O PIS se trata de uma forma de contribuição das empresas que é paga mensalmente ao governo. Ele nada mais é do que um Fundo de Garantia para caso o empregado seja demitido sem causa justa. Assim, ele terá a garantia de se manter financeiramente por um tempo até que consiga arranjar um novo emprego.
Parte da contribuição feita pela empresa é destinada ao Governo Federal, que tem como finalidade financiar programas de desenvolvimento econômico e ajudar na integração dos benefícios do trabalhador, como o seguro-desemprego e o abono salarial anual.
PIS/Abono Salarial: como receber
O abono salarial é como se fosse um décimo quarto salário, pago sempre em uma data fixa escolhida pela Caixa Econômica Federal. Ele possui o valor de um salário mínimo. No entanto, para receber esse direito, o trabalhador deve atender aos seguintes requisitos:
⇒ A média da remuneração anual deve ser até dois salários mínimos;
⇒ O trabalhador deve ter trabalhado pelo menos seis meses com vínculo empregatício;
⇒ O trabalhador precisa ser cadastrado no PIS;
⇒ O trabalhador precisa ter cadastrado seus dados na Relação Anual das Informações Socais (RAIS) no ano anterior.… Clique para ler o texto completo